会社を蘇らせるドリームチームの作り方
・あなたの会社には活気がありますか? 何となく疲れている、打っても響かない社員が多い、と悩んでいる経営者は多いはずです。だが、望み通りの優秀な部下など、簡単には育たない、簡単にはきてくれない。現有戦力を鼓舞して戦い抜くしかないのが現実ではないだろうか。今いる社員達の働きを何倍にもパワーアップする組織活性化策の研究がある。平凡に見えていた社員達を、常勝の“ドリームチーム”に生まれ変わらせるのは決して夢ではないのだ。
・それには、まずは、組織を停滞させる原因を知ること、そして、会社を蘇らせる「仕掛け」が必要です。例えば、意外!?「席替え」がチームワークを生み出す
・前向きな社風にしたければ一番失敗した人を褒める
・刺激を与え続けないと社員は伸びない
・金より地位よりチャンス!!「夢」が骨のある社員を育む など
(日経ベンチャー 2005.5より)
中小企業診断士 渡邊 勲
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